Sneller werken
Schrijf, vat samen en analyseer in minder tijd.
Incompany ChatGPT-training · een sterke, vaste basis
Beter werken met ChatGPT.
Leer als team sneller, consistenter en veiliger werken met ChatGPT. Met een vaste basis voor modelkeuze, prompten en kritisch beoordelen.
Incompany · wekelijks geactualiseerd · direct met Dion
Beter samenwerken
Werk met één aanpak en herbruikbare prompts.
Hogere kwaliteit
Maak sterkere versies en controleer gerichter.
Veilig werken
Ga bewust om met data, privacy en output.
Ik werkte onder meer met
- Provincie Drenthe
- Provincie Friesland
- Merk Fryslân
- Kabel Noord
- Gasunie
- Prolander
- DeCommunicatiemakers
- Camping De Oosterweide
- CleverAI
- RVB Groep
trainingen gegeven
aan meer dan 650 deelnemersgemiddelde uit evaluaties
De ontwikkelingen gaan razendsnel. Ik focus op de praktische toepassing.
Van proberen naar beheersen
ChatGPT openen is nog geen vaardigheid.
Zonder een gedeelde basis blijft het vaak bij losse experimenten. De ene collega krijgt een bruikbaar antwoord, de andere vooral extra herstelwerk. Een goede training maakt de werkwijze bewuster, consistenter en beter te beoordelen.
Losse prompts, losse kwaliteit
Een korte vraag zonder doel, context of duidelijke vorm levert wisselende antwoorden op. Dat maakt succes lastig te herhalen.
De verkeerde route kost tijd
Niet elke taak vraagt om hetzelfde model of dezelfde aanpak. Een verkeerde keuze zorgt voor onnodig proberen en bijsturen.
Vertrouwen zonder controle
ChatGPT kan overtuigend klinken en toch iets missen. Daarom horen bronnen, kwaliteit en gevoelige informatie altijd bij het werkproces.
Maak de potentiële winst concreet
Wat levert beter werken met ChatGPT jullie team op?
Vul alleen het aantal deelnemers en jullie gemiddelde interne uurtarief in. We rekenen met een vaste onderzoeksreferentie van bijna twee uur tijdwinst per medewerker per week.
Jullie scenario
Vul twee gegevens in
Vaste rekenreferentie 2 uur p.p. per week*
Deze onderzoekswaarde staat vast en is niet aanpasbaar.
Potentiële opbrengst
Op basis van jullie invoer
Kwaliteitsdoel na de training
Een bewust meetdoel voor jullie eigen werk, geen algemene onderzoeksgarantie. De winst ontstaat alleen als medewerkers de aanpak echt toepassen.
Berekend met 46 werkweken per jaar.
* De vaste twee uur is gebaseerd op een gerapporteerd gemiddelde na één ChatGPT-leerprogramma bij één organisatie en wordt ondersteund door breder veldonderzoek naar AI-gebruik. Het is een rekenreferentie, geen garantie voor deze training. Het kwaliteitsdoel van 10% is bewust een intern meetdoel, geen onderzoeksclaim. Automatiseringen op de achtergrond zijn niet meegerekend.
Dit zit er altijd in
De basisprincipes die iedere deelnemer nodig heeft.
Goed werken met ChatGPT begint niet bij losse trucjes, maar bij een herhaalbare werkwijze. Deze vijf principes vormen daarom altijd de kern van de training, voor ieder team en ieder niveau.
Altijd onderdeel
Het vaste fundament
Vijf principes die bij iedere taak opnieuw werken.
- Kies het passende model en de juiste aanpak.
- Bouw prompts met doel, context en duidelijke output.
- Vraag door en verbeter eerste antwoorden.
- Controleer kwaliteit, aannames en bronnen.
- Werk bewust met privacy en gevoelige informatie.
Werkpraktijkscan
Oefenen met herkenbaar werk
De Werkpraktijkscan vertaalt de basis naar jullie werkdag.
- Functie, taken en ervaring vooraf in beeld.
- Oefeningen met herkenbare werksituaties.
- Eén basis, afgestemd op ieders niveau.
Wekelijks geactualiseerd
Werken met wat ChatGPT nú kan.
De training wordt iedere week bijgewerkt. We behandelen alleen functies die jullie werk echt verder helpen.
01
Zoeken en research
Vind actuele informatie en bouw uitgebreider onderzoek op met controleerbare bronnen.
02
Documenten en data
Vat bestanden samen, vergelijk informatie en ontdek patronen in data.
03
Projecten en Canvas
Bundel context en werk langere documenten stap voor stap uit.
04
Beeld maken en begrijpen
Analyseer visueel materiaal of maak gericht nieuwe beelden.
05
Skills voor vaste werkwijzen
Voeg herbruikbare vaardigheden toe voor taken die steeds dezelfde aanpak vragen.
06
Apps en bedrijfskennis
Verbind goedgekeurde apps om informatie te vinden en acties uit te voeren.
Direct in de werkdag
Van e-mail tot analyse: dit kun je er direct mee doen.
ChatGPT helpt vooral bij terugkerend kenniswerk: een eerste versie maken, veel informatie doorgronden en gedachten sneller structureren. De medewerker blijft verantwoordelijk voor de context, controle en uiteindelijke keuze.
Sneller schrijven
Maak snel een eerste versie van een e-mail, memo, voorstel of rapport.
Uitgebreider analyseren
Vergelijk informatie, ontdek patronen en formuleer betere vervolgvragen.
Informatie verwerken
Vat documenten samen en haal besluiten, risico’s en acties uit tekst.
Werk beter voorbereiden
Bereid gesprekken, vergaderingen en besluiten voor met scherpe vragen.
Dit zijn voorbeelden. Met de Werkpraktijkscan bepalen we vooraf welke toepassingen, documenten en situaties voor jullie deelnemers het meest relevant zijn.
Zo werk ik
Elke training begint met de Werkpraktijkscan. In dit korte formulier brengen deelnemers hun functie, terugkerende taken, AI-ervaring en aandachtspunten rond privacy of beleid in kaart. Met die input maak ik herkenbare opdrachten waarin de vaste basisprincipes direct worden toegepast.
Tijdens de training geldt: 80% praktijk, 20% theorie. Deelnemers werken met hun eigen taken als prompt, oefenen live met schrijven, analyseren en structureren, en leren output kritisch te beoordelen op kwaliteit en betrouwbaarheid. Zo gaat iedereen naar huis met iets dat morgen al werkt.
Deze aanpak komt niet uit een boekje, maar uit dagelijkse praktijkervaring met AI in klantwerk, sinds de allereerste dag van ChatGPT.
Leren door te doen!
80% praktijk20% theorie
Direct met de trainer
Van intake tot nazorg werk je met Dion.
Ik werk dagelijks met AI in klantvragen en werkprocessen, sinds de eerste dag van ChatGPT. Die praktijkervaring vertaal ik naar een training die nuchter, begrijpelijk en direct bruikbaar blijft.
Eén vast aanspreekpunt
Je bespreekt de intake, inhoud en eventuele vervolgvragen rechtstreeks met de trainer.
Werk vóór tool
De functies en taken van deelnemers bepalen de oefeningen, niet een standaard rondje door alle knoppen.
Kritisch optimistisch
Veel ruimte voor wat ChatGPT mogelijk maakt, met nuchtere aandacht voor grenzen en verantwoordelijkheid.
Vrijblijvend kennismaken
Klaar om slimmer te werken met AI?
In 30 minuten bespreken we waar AI in jouw organisatie direct verschil kan maken. Je krijgt een eerlijk eerste advies, zonder verkooppraat of verplichtingen.
- Vrijblijvend gesprek
- Praktische eerste kansen
- Eén vast aanspreekpunt
- Voorstel op maat
Direct contact met Dion dion@tukai.nl
Plan je kennismaking 30 min
Hier staat de agenda klaar
De agenda komt van Calendly en plaatst bij het laden eigen cookies. Daarom laadt hij pas als jij dat goed vindt. Liever niet? Mail dan naar info@tukai.nl.
Goed om te weten over de ChatGPT training
Is deze ChatGPT-training alleen incompany?
Ja. Ik geef deze training binnen organisaties en stel de inhoud samen op basis van jullie team, werkzaamheden en doelen. Er is geen open inschrijving met een vast standaardprogramma.
Is iedere training echt maatwerk?
De inhoudelijke basis staat juist vast: modelkeuze, promptopbouw, itereren, controleren en verantwoord gebruik. Met de Werkpraktijkscan vertaal ik die principes vooraf naar herkenbare opdrachten voor jullie team.
Kunnen beginners en ervaren gebruikers samen deelnemen?
Dat kan. Ik breng vooraf het ervaringsniveau in kaart en bouw oefeningen met verschillende instapniveaus. Zo werkt iedereen aan dezelfde basis, met voldoende uitdaging voor deelnemers die al vaker met ChatGPT werken.
Wat moeten deelnemers voorbereiden?
Deelnemers vullen vooraf de korte Werkpraktijkscan in. Daarin brengen ze hun functie, terugkerende taken, AI-ervaring en relevante aandachtspunten in kaart. Meer voorbereiding is meestal niet nodig.
Werken we tijdens de training met onze eigen documenten?
Waar dat passend en toegestaan is, gebruiken we herkenbaar materiaal uit jullie werk. Gevoelige of vertrouwelijke informatie wordt niet zomaar ingevoerd. We bespreken vooraf welke voorbeelden veilig en bruikbaar zijn.
Komen privacy en verantwoord gebruik ook aan bod?
Ja. Deelnemers leren kritisch omgaan met output, bronnen, aannames en gevoelige informatie. De training vervangt geen juridische of specialistische privacytoets, maar maakt verantwoord gebruik wel onderdeel van de dagelijkse werkwijze.
Is de inhoud nog actueel als ChatGPT zo snel verandert?
Ja. Ik actualiseer de training iedere week op basis van nieuwe functies, gewijzigde mogelijkheden en wat daarvan in de praktijk echt relevant is. Tijdens de intake controleer ik bovendien welke functies binnen jullie abonnement en workspace beschikbaar zijn.
Kan de training onderdeel zijn van een breder AI-traject?
Zeker. Je kunt de training los boeken, maar vaak is zij onderdeel van een AI-traject waarin we ook kansrijke werkprocessen, adoptie, afspraken en vervolgstappen binnen de organisatie aanpakken.
Hoe lang duurt de training en hoe groot kan de groep zijn?
Dat leg ik niet vooraf als standaard vast. De passende duur, groepsgrootte en opbouw hangen af van het doel, het niveau en de gewenste hoeveelheid oefentijd. Na de intake ontvang je een concreet voorstel.
Wat kost een incompany ChatGPT-training?
De prijs hangt af van vorm, groepsgrootte, voorbereiding en diepgang. Na een vrijblijvende kennismaking ontvang je binnen 24 uur een voorstel op maat, zonder verplichtingen.
Klaar om te starten met AI?
Vraag een offerte aan en ontvang binnen 24 uur een voorstel op maat, zonder verplichtingen.